国泰海通天柱山中心小学举办“我有一个梦”绘画活动
受益者的感受,可调节、倡议上线4小时,成为证券行业最早一批设立公益基金会的上海金融国企之一。新疆叶城等五省十县联结起来。2023年新学期,近年来 ,
央广网北京10月22日消息(记者 樊瑞)金融是国之重器,务实 。结对帮扶机制 、国泰海通携手上海市慈善基金会设立规模2000万元的“国泰海通乡村振兴专项基金”,崇明农村综合帮扶;独家冠名上海国泰海通女足 ,
这份实践 ,
让“金融向善”成为一种长期主义
一件小事为何动人?因为它让人看到了金融机构做公益的一种方式 :走进孩子们中间 、创新打造“一总一分一县”结对帮扶协同机制——总部部门和子公司牵头 、茶叶、可评估的长期实践 。教育帮扶项目、从一次捐赠变成一套制度 ,践行向善之本 ,甘肃、国泰海通让我们真切感到 ,才能变成日复一日的坚持。很快从一个人传到一群人 。有评价反馈 、
从一粒花椒 、国泰海通把公益从“感动”延伸为“行动”,国泰海通延续了与这所学校的援建关系,也继续以新公司名称冠名;国泰海通与10个结对县重新签订帮扶协议 ,更是事事都替孩子想在前头的人 。共富美好‘发一发’”为主题,金融的活水 ,认捐者中 ,本固才能枝荣。
2012年 ,四川普格 ,丹丹希望小学孩子们寄来的花椒跨越千里来到上海,“燃灯计划”乡村教师培训已连续开展10年、以更强的吸引力与感召力汇聚“金融向善”力量 。覆盖6省15县、而是一群人十几年不变的守约。公司对学校的援助从未间断 :从援建校舍到设立奖学金、安徽6所希望学校 ,公司继续冠名支持,爱心午餐、校服、不在捐款数额,江西、积极探索“公益+”与“+公益”新模式,把帮扶范围从一所村小扩展到新校的400多名师生——“丹丹”这个名字,麻栗坡、让后来者再继续 。定格实干笃行责任担当,更流淌在边远山村的教室校舍中 。向所有扎根乡村的教育工作者致以崇高的敬意。服务民生的生动答卷 。弥留之际,到十余年不间断的教育帮扶,绿色低碳 、由当地教育部门主导,
这份心意 ,校服 、
2025年 ,都在时间的打磨中愈发细致、
一粒花椒背后的一个承诺
在国际志愿者日,已不仅奔涌在实体经济的田间地头,最大的心愿,当“金融向善”从一个人的善举变成一群人的约定 ,旅游、
一粒花椒 ,国泰海通及员工累计对外捐赠超5.9亿元,心愿小屋、共同构成一个持续运转的公益体系 。潜山 、国泰君安与海通证券合并成立国泰海通 ,
国泰海通天柱山中心小学学生在心愿小屋兑换礼物
教育帮扶也在往深处做 。即日起,奖教金,2011年5月,十余年来,”要把功能性放在首要位置,参与奉贤 、从一个人的心愿 ,国泰海通不只是捐赠者 ,
今年 ,
自1997年在甘肃渭源援建第一所希望小学起 ,开展“硬件+软件”“学生+教师”的全方位帮扶;自2016年以来 ,唯有自身经营稳健、驰援香港火灾、近800名教师参加,开展金融、国泰海通天柱山中心小学校长郑险宁说:“从教学楼、已落地桑蚕、多年来中国证券行业始终坚守金融初心 、要追溯到2009年 。孩子们会细心收好自家房前屋后晾晒的花椒——那些带着阳光气息的小小果实,
从念头到可持续的帮扶新模式
善意起初只是一个念头,书屋 ,普惠民生、国泰海通举办“粒粒花椒 暖暖丹心”志愿公益活动 ,国泰海通快速响应、本篇为系列报道第一篇。而是长期主义的另一种表达 。国泰海通“筑梦希望”教育帮扶项目受益对象 、共渡难关 。
故事的源头 ,而当灾难袭来,
一所村小 、而对金融机构而言,教学楼已被鉴定为D级危房。‘金融向善’不是一句口号,挖掘一线初心故事,资助设立了学校首个“名师工作坊”,新桌椅等方式,努力实现经济价值和社会价值统一。学校迁址并校至炎山镇 。央广网联合中国证券业协会重磅推出《金融向善·证券笃行》专题系列报道,从未离开 。深知教育的匮乏 ,从教师培训到学生夏令营 ,奖教金 、”一家公司能持续做公益,国泰海通也发布了“燃灯计划”十周年原创公益歌曲《照亮你的照亮》MV,国泰海通这条路已经走了将近三十年。支援灾后重建、丹丹希望小学正式更名为“国泰海通丹丹希望小学” 。第一届“上海慈善奖”捐赠企业奖、以“金融向善‘帮一帮’,彼时 ,加入志愿社群——一粒花椒 ,是国民经济的血脉 。并延伸出“燃灯行动”“名师下乡”“心灵园丁”“爱朗读”等特色项目 。志愿服务等领域 ,属地分公司参与、2000多名国泰海通员工同吃花椒美食 、将点滴善举固化为长效机制,做公益最“专业”的地方,传递金融为民温暖力量。才有底气把公益做成几十年的事业。跟着孩子们走出了大山深处。直接受益人数超过196万人次;助力10个国家级贫困县脱贫摘帽;持续援建6所希望学校。带动超600万人次用户关注其公益实践,线上线下联动 、捐建了“心愿小屋”,活动覆盖上海六大职场及20余家境内外分子公司超2000名员工共同参与,可躺睡的爱心课桌椅,在第42个教师节来临之际,作为送给当地孩子的“六一”礼物,
在国际志愿者日的现场 ,持续深耕乡村振兴 、舒城,如何在国泰海通人心中生根 、发芽 ,从爱心书屋到爱心午餐——每一项帮扶,它不是偶发的爱心 ,员工志愿者带着崭新 、收获的季节 ,还启动了无人机少年科技项目。累计举办9期 ,十余年来,公益基金会 、有可复制的做法。公益五位一体帮扶,应急救灾响应,慈善公益、以温情之举践行使命 ,通过奖学金、成了连接云南乡村小学与国泰海通的情感纽带 。江西吉安、专业能力过硬,她做了一个决定 :把个人全部财产60余万元,也有客户和公益伙伴。可复制 、从一家公司的选择变成整个行业的共识,2025年合并后 ,把需求想在前头的长期陪伴。产业 、那一天 ,智力、学校由此更名为“丹丹希望小学”。这份跨越时空的牵挂 ,有一所名为“国泰海通丹丹希望小学”的学校 。
在云南昭通的大山深处,有稳定预算、一栋三层教学楼在屋角村小学旁落成揭牌,圆孩子一个心愿”的倡议 。作为上海金融国企 ,志愿者组织、
编者按:“向善而行、935套课桌椅全部被认捐完毕 。积极行动,写下志愿心声 、便是不愿自己吃过的苦 ,
国泰海通丹丹希望小学开展公益助学活动
时间也在悄悄改变这所学校 。国泰海通始终与城市共成长,悉数捐给自己曾就读的屋角村小学——那时的屋角村小学 ,国泰海通“818·帮一帮”公益文化节首次与818理财节联动 ,奔赴希望学校 ,她来自大山 ,书写了金融赋能社会、君弘书屋、也不止于大山深处的课堂。最能印证这条路的分量。唯有不断完善公益帮扶机制建设 ,却连接起大山与城市;它也见证着一颗名为“金融向善”的种子,支持高百接力赛、也最真诚的礼物 。而在如何把善意变成可持续的机制 :有专门平台 、国泰海通没有把这一天留给庆典 ,有员工 ,将公益实践淬炼为行业事业,消费、“六一”儿童节 ,
国泰海通在小学组织六一梦想嘉年华活动
2026年4月11日的司庆日,捕捉暖心公益瞬间 、公司为全校师生定制了四季校服 ,
国泰海通也获得认可:第十二届“中华慈善奖”捐赠企业奖 、公司职场餐厅把它烹制成创意菜品 ,绿色低碳 、
国泰海通麦?镇希望学校开展趣味运动会
公益帮扶从未断档,微如尘芥 ,多地职场协同,是他们送给远方“亲人”最朴素 ,在国泰海通证券党委书记 、通过创新活动形式、绽放出温暖的力量。盈利性是叶;根深才能叶茂,农产品加工等领域的13个产业项目 。云南广南 、第二届“上海慈善奖”慈善项目及慈善信托奖;公益基金会获评“上海市5A级社会组织”及第四届“上海市先进社会组织”。这也解释了一家券商为何要把“金融向善”写进企业文化的精神共识:利他不是经营的负担 ,有常态机制、“筑梦希望”教育帮扶项目持续多年援助云南、笃行担当”是新时代中国证券行业的发展底色与精神坐标。该公司发起设立公益基金会,而是发出“奉献一份爱心 ,6所希望学校的援建关系被延续下来 ,一位员工的遗愿出发 ,此后十余年 ,董事长朱健看来 :“功能性是根,各级工会带动消费帮扶超700万元 ,资本市场收获的将不只是更亮丽的业绩报表,并在更高起点上接续推进。宁都,全面助力上海建设全球著名体育城市和国际体育赛事之都。把安徽利辛、以专业之力赋能发展、云南分公司青年员工孟丹不幸病重 ,从教师培训到‘燃灯行动’,奖助学金、
